Hr-business partner

N2 People is sinds kort op zoek naar een hr-business partner.

Leid ons naar nieuwe hoogten!

Bij de Mens Group zijn we op zoek naar een gedreven en energieke professional, liefst met ervaring in de uitzendbranche en een passie voor Mens  & Organisatie. We hebben ambitieuze doelen gesteld en streven ernaar om ons aantal uitzenduren te verdubbelen. Om deze ambitie te verwezenlijken, hebben we een creatieve en out-of-the-box denkende HR-Business Partner nodig die ons Menselijk kapitaal bewaakt en ontwikkelt!

De Mens Group bestaat naast de holding uit een drietal werkmaatschappijen N2People, N2Facility en Training Academy Uden.

Met ruim 12,5 jaar ervaring in de uitzendbranche en de inzet van internationale vakkrachten, beschikt N2 People we over een groot Europees netwerk met eigen kantoren in meerdere EU landen. Diversiteit zit in ons DNA. Niet alleen op de werkvloer, maar ook op het hoofdkantoor werken we samen met meerdere nationaliteiten.

N2 Facility verzorgt huisvesting voor internationale medewerkers. Voor meer stabiliteit in huisvesting biedt N2 Facility een nieuw concept voor huisvesting aan. Het betreft huisvesting voor internationale medewerkers die rechtstreeks bij u in dienst zijn of via een uitzendbureau bij u in dienst zijn.

TAU biedt hoogwaardige trainingen aan die internationale medewerkers in staat stellen om hun vaardigheden te verbeteren en hun kennis van veiligheidsvoorschriften en -procedures te vergroten. De trainingen zijn speciaal ontworpen om te voldoen aan de behoeften van internationale medewerkers en de opdrachtgevers.

Als HR- Business Partner bij de Mens Group speel je een cruciale rol in het ontwikkelen van een toekomstbestendige HR-afdeling anticiperend op de organisatie van de toekomst. Het professionaliseren van de HR-processen op instroom, doorstroom en uitstroom zodat bedrijfsprocessen effectiever lopen. Het ontwikkelen van personeelsinstrumenten om deze beter te aansluiten op de wensen en behoeftes in HR-processen op operationeel, tactisch en strategisch niveau. Deze processen en instrumenten implementeren, coördineren, uitvoeren en bewaken op de voortgang en continuïteit.

Ben jij de persoon die de HR-afdeling binnen de Mens Group effectief en efficiënt kan laten verlopen? Ben jij de sparringpartner van de directie op tactisch en strategisch niveau, maar kun jij ook nog operationeel uit de voeten? Dan is deze functie perfect voor jou!

De functie

• Je bent projectleider en je werkt mee aan het opzetten van de HR-afdeling in de HR-cyclus, beloning, opleiding/training, werving & selectie, onboarding en werknemersbetrokkenheid
• Je bent gesprekspartner voor directie en MT
• Proactief verzuimmanagement en m.n. preventie
• Zorgdragen voor een volledige en tijdige vastlegging van onze personeelsdossiers, contracten en allerlei andere personele aangelegenheden
• Adviseren en ondersteunen van management over HR-thema’s en complexe vraagstukken waaronder arbeid juridische en voorwaardelijke vraagstukken
• Opstellen van POP’s voor onze medewerkers, inclusief jezelf
• Naast onze reguliere organisatie willen wij graag een leerbedrijf zijn voor stagiaires op alle niveaus en functies. Jij bent daartoe onze aanjager
• Optimaliseren subsidies en scholingsbudgetten

Wat bieden wij?

• Een dynamische functie voor 20-24 uur per week.
• Een bruto 4-weken salaris tussen de 3415,50 tot 5373,26 afhankelijk van jouw kennis en ervaring op basis van 40 uur;
• Vakantiegeld van 8%;
• 25 vakantiedagen op fulltime basis
• Een dynamische werkomgeving waarin je de ruimte krijgt om je creativiteit en out-of-the-box denken te laten zien
• Goede secundaire en tertiaire arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen in een groeiend bedrijf.

Wat verwachten wij

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding bij voorkeur in de richting van HR;
• Minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie of omgeving
• Bij voorkeur woonachtig op maximaal 30 minuten reisafstand onze vestigingen in Uden
• Communicatief sterk. Zonder moeite kan jij op elk niveau communiceren
• De Mens Group is een internationale organisatie, dus spreek jij Engels op een professioneel niveau
• Energieke persoonlijkheid en gedreven om resultaten te behalen
• Bestand tegen operationele hectiek